Ireland Employment Hub (“A Empresa”) está empenhada em proteger a sua privacidade em conformidade com o Regulamento Geral de Proteção de Dados (GDPR). Esta Política de Privacidade explica como a Empresa coleta, usa e compartilha suas informações pessoais.
Dados Pessoais: Nome, endereço de e-mail, número de telefone e dados do CV.
Dados de uso: informações sobre como você usa o site e os serviços da Empresa.
Para fornecer e melhorar seus serviços.
Para se comunicar com você sobre eventos, oportunidades de emprego e suporte.
Para cumprir obrigações legais.
Para processar seus dados de forma legal, justa e transparente.
Base Legal para Processamento
Consentimento: Onde você deu consentimento explícito para fins específicos.
Contrato: Para cumprir obrigações contratuais consigo.
Obrigação legal: Para cumprir os requisitos legais.
Interesses legítimos: Para perseguir os interesses legítimos da Empresa, equilibrados com os seus direitos e liberdades.
A Empresa pode compartilhar suas informações com potenciais empregadores e parceiros para facilitar colocações de emprego.
A Empresa utiliza serviços de terceiros como Manatal para gerenciar e armazenar seus dados com segurança.
A Empresa garantirá que quaisquer terceiros que manipulem seus dados cumpram os requisitos do GDPR.
A Empresa implementa medidas técnicas e organizacionais adequadas para proteger os seus dados pessoais contra acesso não autorizado, alteração, divulgação ou destruição.
De acordo com o GDPR, você tem os seguintes direitos:
Acesso: O direito de aceder aos seus dados pessoais.
Retificação: O direito de solicitar a correção de dados imprecisos ou incompletos.
Apagamento: O direito de solicitar a eliminação dos seus dados sob determinadas condições (também conhecido como direito a ser esquecido).
Restrição: O direito de solicitar a restrição do processamento sob certas condições.
Portabilidade de dados: O direito de receber seus dados em um formato comumente usado e legível por máquina.
Objeção: O direito de se opor ao tratamento dos seus dados em determinadas circunstâncias.
Retirar consentimento: O direito de retirar o seu consentimento a qualquer momento, quando o processamento for baseado no consentimento.
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A Empresa conservará os seus dados pessoais apenas durante o tempo necessário para cumprir as finalidades para as quais foram recolhidos ou para cumprir obrigações legais.
A Empresa pode atualizar esta Política de Privacidade de tempos em tempos. Eles irão notificá-lo sobre quaisquer alterações publicando a nova política em seu site.
Se você tiver alguma dúvida sobre esta Política de Privacidade ou desejar exercer seus direitos do GDPR, entre em contato com a Empresa em [email protected].
